Nhân Viên Tuyển Dụng

• Đăng tin tuyển dụng trên các trang việc làm và mạng xã hội.

• Tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ; liên hệ và sắp xếp lịch phỏng vấn.

• Hỗ trợ phỏng vấn sơ loại, đón tiếp ứng viên và theo dõi nhân sự mới.

• Cập nhật dữ liệu ứng viên, hỗ trợ các công việc hành chính – nhân sự liên quan.

• Nam/Nữ từ 18 tuổi; tốt nghiệp Trung cấp trở lên.

• Chấp nhận sinh viên năm cuối, mới tốt nghiệp hoặc ứng viên chưa có kinh nghiệm.

• Giao tiếp tốt, vui vẻ, khéo léo; yêu thích công việc kết nối con người.

• Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm và ý thức bảo mật thông tin.

• Chủ động, ham học hỏi; biết sử dụng máy tính và công cụ văn phòng cơ bản là lợi thế.

• Không yêu cầu kinh nghiệm: Được đào tạo, hướng dẫn nghiệp vụ tuyển dụng thực tế từ A–Z.

• Cơ hội phát triển: Có lộ trình trở thành nhân viên HR chính thức.

• Thu nhập thỏa thuận theo năng lực, trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.

• Thưởng thành tích, thâm niên, lễ Tết; xét tăng lương định kỳ hằng năm.

• Hỗ trợ 3 bữa ăn/ngày; có chỗ ở miễn phí cho nhân sự ở tỉnh.

• Môi trường thân thiện, tích lũy kinh nghiệm và phát triển lâu dài trong ngành Nhân sự.