Trưởng phòng marketing & phát triển khách hàng
(*) Tin tổng hợp từ nguồn khác, công ty đang được xác thực. Là đơn vị tuyển dụng và muốn chỉnh sửa hoặc gỡ tin này? Liên hệ qua mục «Hỗ trợ» ở cuối trang.
CHI TIẾT CÔNG VIỆC:
Vị trí này chịu trách nhiệm xây dựng chiến lược Marketing tổng thể theo tháng, quý, năm phù hợp với mục tiêu doanh thu và định hướng phát triển thương hiệu của Công ty, đồng thời quản lý toàn bộ hoạt động Marketing Online và Offline.
NHIỆM VỤ CHÍNH:
• Xây dựng chiến lược Marketing tổng thể theo tháng, quý, năm phù hợp với mục tiêu doanh thu và định hướng phát triển thương hiệu của Công ty.
• Quản lý toàn bộ hoạt động Marketing Online và Offline.
• Chịu trách nhiệm xây dựng hệ thống tạo khách hàng tiềm năng (Lead Generation) phục vụ hoạt động kinh doanh bán lẻ và order/dự án.
• Quản lý, vận hành và tối ưu hiệu quả các kênh Marketing gồm Website, Facebook, Google, TikTok, Youtube, Zalo và các nền tảng truyền thông khác.
• Chỉ đạo và trực tiếp tham gia triển khai Facebook Ads, Google Ads, TikTok Ads, SEO/SEM và các hoạt động Digital Marketing.
• Xây dựng kế hoạch truyền thông thương hiệu, quản lý hình ảnh thương hiệu Đức Dương trên toàn bộ hệ thống truyền thông.
• Tổ chức sản xuất nội dung truyền thông, video, hình ảnh, catalogue, hồ sơ năng lực và các tài liệu bán hàng.
• Phối hợp với Phòng Kinh doanh xây dựng chương trình bán hàng, kịch bản tư vấn, chăm sóc khách hàng và nâng cao tỷ lệ chuyển đổi.
• Quản lý hệ thống Lead Marketing; theo dõi hiệu quả chuyển đổi từ Marketing sang Kinh doanh.
• Lập và quản lý ngân sách Marketing; kiểm soát hiệu quả đầu tư Marketing (ROI, ROAS).
• Quản lý, đào tạo, đánh giá hiệu quả đội ngũ Marketing; xây dựng KPI và lộ trình phát triển nhân sự.
• Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và đề xuất giải pháp nâng cao năng lực cạnh tranh của Công ty.
• Xây dựng và chịu trách nhiệm về hệ thống báo cáo Marketing, Lead, chuyển đổi, doanh thu từ Marketing và hiệu quả ngân sách.
• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
• Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm Marketing; trong đó tối thiểu 02 năm ở vị trí quản lý Marketing hoặc tương đương.
• Có kinh nghiệm xây dựng chiến lược Marketing tổng thể và quản lý ngân sách Marketing.
• Có kinh nghiệm triển khai thực tế Facebook Ads, Google Ads, TikTok Ads và các công cụ Digital Marketing.
• Có kinh nghiệm xây dựng hệ thống Lead Generation và quản lý hiệu quả chuyển đổi khách hàng.
• Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm từ 03 nhân sự trở lên.
• Có tư duy chiến lược, khả năng phân tích dữ liệu, quản trị mục tiêu và định hướng kết quả.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực nội thất, xây dựng, bất động sản hoặc ngành có giá trị đơn hàng cao.
Facebook Ads, Google Ads, Lãnh Đạo, Marketing, Quản Lý Ngân Sách
• Tổng thu nhập dự kiến từ 35 - 50 triệu đồng/tháng.
• Lương cứng: 30 - 35 triệu đồng/tháng.
• Thưởng KPI theo hiệu quả Lead, hiệu quả Marketing và kết quả kinh doanh của Công ty.
• Hoa hồng theo cơ chế hiện hành của Công ty.
• Phụ cấp ăn trưa: 30000 đồng/ngày công thực tế.
• Phụ cấp điện thoại, công tác theo quy định Công ty.
• Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ phúc lợi theo quy định.
• Thưởng Lễ, Tết, tháng 13, du lịch, teambuilding và các chương trình gắn kết nội bộ.
Thưởng Tháng 13, Phụ Cấp, Hỗ trợ Laptop
- Giới tính: Không yêu cầu
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc: Thoả thuận
- Lương: 30 Tr – 50 Tr VND
Các công việc tương tự
