Sales Engineer - Lương cứng 15 - 25 triệu, Tổng lương cứng + thưởng có thể đạt trên 35 triệu/tháng
(*) Tin tổng hợp từ nguồn khác, công ty đang được xác thực. Là đơn vị tuyển dụng và muốn chỉnh sửa hoặc gỡ tin này? Liên hệ qua mục «Hỗ trợ» ở cuối trang.
Truy cập website để hiểu hơn về công ty: https://www.dangroup.vn
• Khai thác thị trường: Chủ động tìm và tiếp cận khách hàng trọng điểm ngành mỏ, công nghiệp, kho cảng cho dòng máy Liebherr EMTEC: máy xúc đào, xúc lật, máy ủi, xe tải mỏ.
• Tư vấn: Giới thiệu, tư vấn giải pháp thiết bị cho khách hàng và đối tác.
• Chào giá & đấu thầu: Phối hợp Sales Admin lập chào giá, tham gia thầu.
• Đàm phán & bàn giao: Trực tiếp thương thảo hợp đồng, chốt deal, bám sát tiến độ giao hàng và tổ chức lắp đặt đến khi hoàn tất dự án.
• Hậu mãi: Điều phối xử lý bảo hành, bảo trì sau bán.
• Chăm sóc khách hàng: Xây dựng và duy trì quan hệ lâu dài với khách hàng đã mua máy.
• Tốt nghiệp ĐH Bách Khoa, Hàng Hải, Sư Phạm Kỹ Thuật, Giao Thông Vận Tải – chuyên ngành Cơ khí, Cơ điện, Ô tô, Máy xây dựng hoặc liên quan.
• Tuổi từ 25 đến dưới 35.2–3 năm kinh nghiệm bán hàng B2B; ưu tiên ngành thiết bị.
• Nhanh nhẹn, chủ động.Biết tổ chức công việc, thời gian và nguồn lực có hệ thống để đạt mục tiêu.
• Tự học, không ngừng nâng cao năng lực.
• Ứng dụng AI trong công việc; thành thạo tin học văn phòng.
Thưởng
Lương cứng 15–25 triệu + thưởng doanh số – tổng thu nhập có thể vượt 35 triệu.
BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ
Nghỉ phép có lương
Nghỉ phép theo chế độ chung của công ty
- Giới tính: Không yêu cầu
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc: Thoả thuận
- Lương: Cạnh tranh
Các công việc tương tự
