Quản Lý Ca Trực | Duty Manager
(*) Tin tổng hợp từ nguồn khác, công ty đang được xác thực. Là đơn vị tuyển dụng và muốn chỉnh sửa hoặc gỡ tin này? Liên hệ qua mục «Hỗ trợ» ở cuối trang.
Oversee daily Front Office operations and ensure smooth and efficient service during the assigned shift.Conduct daily briefings and ensure all operational information is properly communicated to the team.Supervise Front Office team members and ensure compliance with hotel, brand and service standards.Review Front Office workflows and recommend improvements to enhance service quality and operational efficiency.Act as Manager on Duty (MOD), providing management presence and handling guest requests, complaints and service recovery professionally.Coordinate with all hotel departments to resolve operational issues and ensure effective follow-up.Ensure all guest-related incidents, complaints and operational matters are properly recorded and handed over.Monitor VIP arrivals, room status, full-house situations, overbooking and relocation arrangements when required.Conduct and/or oversee the Night Audit process when assigned.Prepare and submit relevant shift reports, incident reports and operational updates to the Front Office Manager/Management.Support upselling initiatives and ensure Front Office colleagues maximize opportunities to promote hotel services and benefits.Provide coaching, orientation and on-the-job training to Front Office team members.Monitor team members’ appearance, attitude and professionalism, and foster a positive and guest-focused working environment.Maintain good knowledge of hotel facilities, F&B outlets, services and ALL – Accor Live Limitless benefits.Attend meetings, briefings and training sessions as assigned by Management.Perform other reasonable duties as assigned by Management.
• Diploma/Bachelor’s degree in Hospitality Management or a related field.
• Minimum 2–3 years of Front Office experience, preferably in a supervisory or Duty Manager position.
• Strong knowledge of Front Office operations, guest service, hotel procedures and Front Office systems/PMS.
• Good leadership, communication, problem-solving and decision-making skills.
• Good command of English.
• Guest-oriented, proactive and able to work effectively under pressure.
• Willing to work shifts, weekends and public holidays.
Yêu cầu hồ sơ
• CV
• Potrait Photo
• Certificates/Diploma
• ID Card
• Health check
• Confirmation Of Residence Information
• Criminal record
• Certificate of conduct
Chia sẻ:
•
•
Nộp hồ sơ ứng tuyển
Lưu ý: bạn nên Tạo hồ sơ trực tuyến để Nhà tuyển dụng chủ động liên hệ tới bạn
Tiêu đề hồ sơ *
Họ tên *
Điện thoại *
Ngày sinh * Ngày 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31
Tháng 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
Năm 2011 2010 2009 2008 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 2000 1999 1998 1997 1996 1995 1994 1993 1992 1991 1990 1989 1988 1987 1986 1985 1984 1983 1982 1981 1980 1979 1978 1977 1976 1975 1974 1973 1972 1971 1970 1969 1968 1967 1966 1965 1964 1963 1962 1961 1960 1959 1958 1957 1956 1955 1954 1953 1952 1951 1950 1949 1948 1947 1946 1945 1944 1943 1942 1941 1940
Địa chỉ *
Giới thiệu về bản thân
Hồ sơ của bạn * Tải lên/ đính kèm hồ sơ hoặc ảnh của bạn
Tải lên từ máy tính Xem hồ sơ tải lên × Hồ sơ mẫu Chấp nhận tập tin doc, docx, xls, xlsx, pdf, gif, jpg, png dung lượng không quá 3MB
Thêm hồ sơ tải lên
Tôi đồng ý với quy định và thỏa thuận sử dụng của Hoteljob.vn, đồng ý cung cấp và cho phép xử lý dữ liệu cá nhân cho mục đích tìm kiếm việc làm
Gửi hồ sơ
ĐÁNH GIÁ
0
Chưa có đánh giá
0 ĐÁNH GIÁ
Chính sách nhận xét
Môi trường làm việc0/10
Chế độ đãi ngộ0/10
- Giới tính: Không yêu cầu
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc: Thoả thuận
- Lương: Cạnh tranh