
Production engineer (coil center)
(*) Tin tổng hợp từ nguồn khác, công ty đang được xác thực. Là đơn vị tuyển dụng và muốn chỉnh sửa hoặc gỡ tin này? Liên hệ qua mục «Hỗ trợ» ở cuối trang.
Vài lưu ý nhỏ trước khi ứng tuyểnXem
- Mức lương bất thường (1500 triệu)
1. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC
Đảm bảo quá trình sản xuất tại Coil Center được vận hành an toàn - ổn định - đúng tiến độ - đạt chất lượng, đồng thời liên tục cải tiến năng suất, giảm chi phí và nâng cao hiệu quả sản xuất.
2. NHIỆM VỤ CHÍNH
A. Quản lý sản xuất
• Lập kế hoạch và điều phối sản xuất nhằm đảm bảo giao hàng đúng tiến độ.
• Theo dõi tình hình sản xuất hằng ngày, xử lý các phát sinh trên chuyền.
• Kiểm soát năng suất, thời gian dừng máy và hiệu suất thiết bị.
• Phối hợp với Planning, Sales, QA, Warehouse để đảm bảo kế hoạch sản xuất thông suốt.
B. Quản lý kỹ thuật sản xuất
• Hỗ trợ và giải quyết các sự cố kỹ thuật trong quá trình sản xuất.
• Hiểu rõ nguyên lý hoạt động của các dây chuyền:
Slitting Line | Cut to Length Line | Motor Core Press | Transformer Core Cutting Line
• Thiết lập và tối ưu điều kiện sản xuất nhằm đảm bảo chất lượng và năng suất.
• Đánh giá khả năng sản xuất của sản phẩm mới.
C. Quản lý chất lượng
• Giám sát việc tuân thủ tiêu chuẩn kỹ thuật và yêu cầu khách hàng.
• Phân tích nguyên nhân lỗi và triển khai hành động khắc phục.
• Phối hợp với QA xử lý khiếu nại khách hàng.
• Giảm tỷ lệ lỗi, phế phẩm và tái gia công.
D. Cải tiến sản xuất
• Chủ trì các hoạt động Kaizen nhằm nâng cao năng suất.
• Đề xuất các giải pháp tiết kiệm chi phí.
• Cải tiến quy trình làm việc.
• Tham gia các dự án tự động hóa và chuyển đổi số trong sản xuất.
E. Quản lý thiết bị
• Phối hợp với bộ phận Maintenance để đảm bảo thiết bị hoạt động ổn định.
• Theo dõi tình trạng máy móc.
• Đề xuất cải tiến thiết bị nhằm tăng hiệu suất và giảm thời gian dừng máy.
F. Quản lý nhân sự hiện trường
• Hướng dẫn và đào tạo công nhân.
• Phân công nhân lực phù hợp với kế hoạch sản xuất.
• Theo dõi kỹ năng và đánh giá năng lực nhân viên.
• Xây dựng đội ngũ có tính kỷ luật và tinh thần cải tiến.
G. Hệ thống quản lý
• Triển khai và duy trì:
5S | Kaizen | ISO 9001 | IATF 16949 |ISO 14001 | An toàn lao động
• Chuẩn bị hồ sơ phục vụ đánh giá khách hàng và chứng nhận hệ thống.
H. Báo cáo
Theo dõi và báo cáo:
• Productivity
• OEE
• Machine Downtime
• Delivery Performance
• Quality Performance
• Yield
• Scrap Rate
• Improvement Activities
3. YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kinh nghiệm: ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong:
Ngành nghề: Sản xuất / Vận hành sản xuất
Kinh nghiệm: 5 Năm
Cấp bậc: Trưởng nhóm / Giám sát
Hình thức: Nhân viên chính thức
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành:
Cơ khí | Cơ điện tử | Chế tạo máy | Kỹ thuật công nghiệp hoặc chuyên ngành liên quan.
• Coil Center
• Steel Service Center
• Slitting Line
• Cut to Length Line
• Gia công thép cuộn
• Dập lõi motor
• Gia công lõi biến áp
• Sản xuất thép điện từ (GO/NO)\
Kiến thức chuyên môn: có hiểu biết về:
• Quy trình gia công thép cuộn.
• Đọc bản vẽ kỹ thuật.
• Dung sai và tiêu chuẩn chất lượng.
• Máy cắt, máy ép, thủy lực, khí nén.
• Nguyên lý PLC, Servo, Inverter (lợi thế lớn).
• Lean Manufacturing.
• TPM.
• Kaizen.
• Giải quyết vấn đề một cách hệ thống.
• Phân tích nguyên nhân gốc (Root Cause Analysis).
• Điều hành sản xuất.
• Giao tiếp và phối hợp liên phòng ban.
• Lãnh đạo nhóm.
• Quản lý thời gian.
• Chịu được áp lực tiến độ.
Thành thạo các công cụ: ưu tiên ứng viên sử dụng tốt:
• Excel | PowerPoint | AutoCAD (đọc bản vẽ) | Minitab (lợi thế) | ERP
Thành thạo các công cụ phân tích: có khả năng áp dụng:
• 5 Why
• Fishbone Diagram
• Pareto Analysis
• PDCA
• 8D Report
• FMEA
• SPC
• Control Plan
• QC 7 Tools
Ngoại ngữ
• Tiếng Anh giao tiếp kỹ thuật.
• Biết tiếng Nhật là lợi thế.
4. PHẨM CHẤT CẦN CÓ
• Chính trực.
• Chủ động.
• Có tinh thần cải tiến.
• Tư duy logic.
• Kỷ luật.
• Trách nhiệm.
• Ham học hỏi.
• Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
• Tinh thần phục vụ khách hàng.
5. QUYỀN LỢI
• Làm việc trong môi trường tập đoàn Nhật Bản chuyên nghiệp.
• Tham gia các dự án cải tiến và tự động hóa sản xuất.
• Được đào tạo chuyên sâu về công nghệ Coil Center.
• Cơ hội phát triển lên vị trí Supervisor, Assistant Manager và Manager.
• Mức lương cạnh tranh theo năng lực cùng các chế độ thưởng, bảo hiểm và phúc lợi theo quy định của công ty.
Địa điểm: Đồng Nai
PRODUCTION ENGINEER COIL CENTER, Kỹ sư sản xuất, Manufacturing Engineer
Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm, CLB thể thao
- Giới tính: Không yêu cầu
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc: 8:00-17:00
- Lương: 1000 Tr – 1500 Tr VND
