Nhân Viên Kinh Doanh B2B - Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm - Được Đào Tạo

• Tìm hiểu sản phẩm, vật liệu, quy trình in ấn và nhu cầu khách hàng doanh nghiệp.

• Học và thực hành tìm kiếm, tiếp cận khách hàng; tiếp nhận thông tin khách hàng do công ty phân công.

• Ghi nhận nhu cầu về quy cách, số lượng và tiến độ; phối hợp bộ phận chuyên môn để tư vấn và báo giá.

• Được hướng dẫn giao tiếp, theo dõi báo giá, chốt đơn và chăm sóc khách hàng sau bán.

• Phối hợp theo dõi tiến độ thực hiện đơn hàng và thanh toán theo quy trình.

• Tham gia đào tạo, thực hành và đánh giá tiến độ học tập, thái độ và năng lực làm việc.

- Tìm hiểu sản phẩm, vật liệu, quy trình in ấn và nhu cầu khách hàng doanh nghiệp.

- Học và thực hành tìm kiếm, tiếp cận khách hàng; tiếp nhận thông tin khách hàng do công ty phân công.

- Ghi nhận nhu cầu về quy cách, số lượng và tiến độ; phối hợp bộ phận chuyên môn để tư vấn và báo giá.

- Được hướng dẫn giao tiếp, theo dõi báo giá, chốt đơn và chăm sóc khách hàng sau bán.

- Phối hợp theo dõi tiến độ thực hiện đơn hàng và thanh toán theo quy trình.

- Tham gia đào tạo, thực hành và đánh giá tiến độ học tập, thái độ và năng lực làm việc.

• Không yêu cầu kinh nghiệm kinh doanh hay kiến thức ngành in.

• Yêu thích giao tiếp, tìm hiểu nhu cầu khách hàng và mong muốn theo nghề kinh doanh.

• Kiên trì, chủ động, chịu học hỏi, có trách nhiệm và tinh thần hợp tác.

• Sử dụng được máy tính và công cụ văn phòng cơ bản; không đặt nặng bằng cấp nếu đáp ứng công việc.

• Lương cứng 7.500.000 đồng/tháng trong 4 tháng đầu; không áp KPI doanh số ở giai đoạn này.

• Trong 4 tháng đầu vẫn thực hiện công việc, tham gia đào tạo và được đánh giá quá trình học tập, thực hành.

• Hoa hồng và thưởng theo điều kiện chính sách hiện hành; việc tính và chi trả hoa hồng căn cứ quy định của công ty và số tiền thực thu.

• Sau giai đoạn đầu, áp dụng cơ chế KPI và xét bậc lương theo chính sách sáu bậc hiện hành (7.500.000–13.500.000 đồng/tháng khi đáp ứng điều kiện); không cam kết tự động tăng bậc.

• Có người hướng dẫn và các bộ phận chuyên môn hỗ trợ; cơ hội phát triển lâu dài trong lĩnh vực bán hàng B2B.

• Các chế độ lao động khác thực hiện theo quy định pháp luật và chính sách công ty áp dụng cho từng trường hợp.

- Lương cứng 7.500.000 đồng/tháng trong 4 tháng đầu; không áp KPI doanh số ở giai đoạn này.

- Trong 4 tháng đầu vẫn thực hiện công việc, tham gia đào tạo và được đánh giá quá trình học tập, thực hành.

- Hoa hồng và thưởng theo điều kiện chính sách hiện hành; việc tính và chi trả hoa hồng căn cứ quy định của công ty và số tiền thực thu.

- Sau giai đoạn đầu, áp dụng cơ chế KPI và xét bậc lương theo chính sách sáu bậc hiện hành (7.500.000–13.500.000 đồng/tháng khi đáp ứng điều kiện); không cam kết tự động tăng bậc.

- Có người hướng dẫn và các bộ phận chuyên môn hỗ trợ; cơ hội phát triển lâu dài trong lĩnh vực bán hàng B2B.

- Các chế độ lao động khác thực hiện theo quy định pháp luật và chính sách công ty áp dụng cho từng trường hợp.