Tuyển dụng nhân viên hành chính nhân sự

CHI TIẾT CÔNG VIỆC:

Vị trí này chịu trách nhiệm chính trong việc thực hiện các công việc tuyển dụng, quản lý hồ sơ nhân sự, và hỗ trợ các hoạt động nội bộ của công ty.

NHIỆM VỤ CHÍNH:

• Thực hiện đăng tin tuyển dụng trên các kênh phù hợp.

• Tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ và liên hệ ứng viên.

• Sắp xếp lịch phỏng vấn và hỗ trợ quy trình tuyển dụng.

• Quản lý hồ sơ nhân viên, hợp đồng lao động và các giấy tờ liên quan.

• Theo dõi chấm công, nghỉ phép và các chế độ của nhân viên.

• Hỗ trợ các hoạt động đào tạo, gắn kết nội bộ và xây dựng văn hóa doanh nghiệp.

• Nam/Nữ từ 22 tuổi.

• Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng/Đại học các ngành Quản trị nhân sự, Hành chính, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.

• Có kỹ năng giao tiếp và xử lý công việc tốt.

• Thành thạo tin học văn phòng: Word, Excel.

• Cẩn thận, trách nhiệm, trung thực và có tinh thần chủ động.

• Có kinh nghiệm trong lĩnh vực Hành chính – Nhân sự là một lợi thế.

• Về mặt kỹ năng, ứng viên cần có: kỹ năng đọc tài liệu, soạn thảo hợp đồng và xử lý số liệu.

• Bên cạnh đó, ứng viên nên có kiến thức về: Nhân Viên Văn Phòng, Nhân Viên Hành Chính Văn Phòng.

Soạn Thảo Văn Bản, Tin Học Văn Phòng, Excel, Kỹ Năng Giao Tiếp, Trách Nhiệm

• Thưởng theo hiệu quả công việc.

• Cơ hội phát triển và thăng tiến trong công việc.

• Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của công ty.

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện và ổn định.

• Tham gia các hoạt động nội bộ, du lịch và sự kiện của công ty.

• Bạn sẽ nhận được những phúc lợi sau: được phụ cấp, làm việc tại nhà.

Phúc lợi cao, Phụ Cấp, Làm việc tại nhà