Tuyển dụng Nhà quản lý - Tổng Giám đốc

CHI TIẾT CÔNG VIỆC:

Vị trí Tổng giám đốc sẽ thay mặt chủ sở hữu quản lý điều hành công ty tại Việt Nam; Thiết lập bộ máy quản lý, bộ máy nhân sự trong Công ty.

NHIỆM VỤ CHÍNH:

• Vị trí Tổng giám đốc sẽ thay mặt chủ sở hữu quản lý điều hành công ty tại Việt Nam;

• Thiết lập bộ máy quản lý, bộ máy nhân sự trong Công ty;

• Tuyển dụng nhân sự và vận hành bộ máy nhân sự hiệu quả; Chủ trì xây dựng hệ thống quy chế, nội quy lao động trong toàn bộ Công ty;

• Lập chiến lược, kế hoạch hoạt động kinh doanh trong toàn Công ty để đảm bảo đạt được các chỉ tiêu, yêu cầu do Công ty đặt ra;

• Trực tiếp quản lý và kiểm soát các giao dịch liên quan tài chính;

• Triển khai các chính sách kinh doanh, và chịu trách nhiệm về kết quả hoạt động kinh doanh của toàn Công ty và báo cáo cho chủ sở hữu;

• Kinh nghiệm làm việc: Có kinh nghiệm làm việc 5 năm trở lên ở vị trí Tổng giám đốc, Giám đốc điều hành, Giám đốc hoặc Trưởng bộ phận vận hành và phát triển kinh doanh tại các công ty Nhật Bản, Hoa Kỳ, Singapore.

• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh, ngoại thương tại Nhật Bản, Hoa Kỳ, Singapore.

• Có khả năng nhận định, phân tích đánh giá thị trường và tư duy chiến lược;

• Có kỹ năng quản lý, lãnh đạo, giải quyết vấn đề, đối nội đối ngoại;

• Có khả năng nắm bắt nhanh chóng thị trường Việt Nam và có khả năng làm việc trong môi trường áp lực cao;

• Am hiểu rõ ngành nghề hoạt động kinh doanh tư vấn quản lý tài chính, marketing, nguồn nhân lực và sản xuất cho doanh nghiệp của Công ty; phong cách làm việc của công ty Nhật Bản;

• Khả năng giao tiếp lưu loát tiếng Nhật để có thể đối ứng với khách hàng, đối tác Nhật Bản và báo cáo cho công ty mẹ ở Nhật Bản một cách chính xác, kịp thời;

• Tiếng Anh trình độ cao cấp, khả năng giao tiếp và đọc viết như người bản xứ để trao đổi trực tiếp với đối tác và khách hàng châu Âu, Hoa Kỳ, giải quyết các vấn đề phát sinh trực tiếp với khách hàng và đối tác một cách nhanh chóng

Tiếng Nhật, Tiếng Anh, Quản Lý Dự Án, Lãnh Đạo, Kỹ Năng Giao Tiếp

• Đóng bảo hiểm đầy đủ theo quy định của Luật Lao động;

• Thu nhập cạnh tranh theo năng lực; tiền thưởng và nâng lương hàng năm do công ty quyết định dựa trên kết quả kinh doanh của công ty và hiệu quả công việc của nhân viên. Thu nhập cạnh tranh theo năng lực; tiền thưởng và nâng lương hàng năm do công ty quyết định dựa trên kết quả kinh doanh của công ty và hiệu quả công việc của nhân viên;

• Khám sức khoẻ định kỳ: 1 lần 1 năm;

• Được đào tạo nâng cao chuyên môn, kỹ năng làm việc và tiêu chuẩn chất lượng Nhật Bản, cơ hội thăng tiến rõ ràng;

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp; tham gia các dự án thực tế, quy trình hệ thống kỹ thuật tiên tiến;

• Du lịch, team building, tham gia các bữa tiệc, sự kiện của công ty...;

Làm việc tại nhà, Thưởng Tháng 13, Thưởng Lễ-Tết, Thưởng doanh thu, Thưởng Chuyên Cần, Team Building, Tăng lương, Quà tặng lễ Tết, Phúc lợi cao, Phụ cấp đi lại