Trợ Lý Giám Đốc
(*) Tin tổng hợp từ nguồn khác, công ty đang được xác thực. Là đơn vị tuyển dụng và muốn chỉnh sửa hoặc gỡ tin này? Liên hệ qua mục «Hỗ trợ» ở cuối trang.
• Hỗ trợ phát triển kinh doanh: Nghiên cứu thị trường, khách hàng, đối tác; tổng hợp thông tin và tham mưu kế hoạch phát triển cho Tổng Giám đốc.
• Điều phối công việc: Kết nối các bộ phận Kinh doanh, Thiết kế, Dự toán, Dự án, Kế toán; theo dõi tiến độ, đôn đốc công việc và xử lý các vướng mắc phát sinh.
• Hỗ trợ khách hàng, đối tác: Chuẩn bị hồ sơ năng lực, đề xuất dịch vụ, báo giá, hợp đồng; phối hợp tổ chức các buổi gặp gỡ, tư vấn và khảo sát.
• Quản lý lịch trình: Sắp xếp lịch họp, làm việc, công tác; ghi nhận kết luận và theo dõi kết quả thực hiện.
• Tổng hợp báo cáo: Theo dõi tình hình kinh doanh, tiến độ công việc, phân tích vấn đề và đề xuất phương án xử lý.
• Theo dõi hồ sơ: Phối hợp kiểm soát hồ sơ hợp đồng, nghiệm thu, thanh toán và các mốc thu tiền.
• Hỗ trợ điều hành: Quản lý, bảo mật thông tin; cải tiến quy trình phối hợp và công cụ quản lý công việc.Hỗ trợ phát triển kinh doanh: Nghiên cứu thị trường, khách hàng, đối tác; tổng hợp thông tin và tham mưu kế hoạch phát triển cho Tổng Giám đốc.
• Điều phối công việc: Kết nối các bộ phận Kinh doanh, Thiết kế, Dự toán, Dự án, Kế toán; theo dõi tiến độ, đôn đốc công việc và xử lý các vướng mắc phát sinh.
• Hỗ trợ khách hàng, đối tác: Chuẩn bị hồ sơ năng lực, đề xuất dịch vụ, báo giá, hợp đồng; phối hợp tổ chức các buổi gặp gỡ, tư vấn và khảo sát.
• Quản lý lịch trình: Sắp xếp lịch họp, làm việc, công tác; ghi nhận kết luận và theo dõi kết quả thực hiện.
• Tổng hợp báo cáo: Theo dõi tình hình kinh doanh, tiến độ công việc, phân tích vấn đề và đề xuất phương án xử lý.
• Theo dõi hồ sơ: Phối hợp kiểm soát hồ sơ hợp đồng, nghiệm thu, thanh toán và các mốc thu tiền.
• Hỗ trợ điều hành: Quản lý, bảo mật thông tin; cải tiến quy trình phối hợp và công cụ quản lý công việc.
• Có từ 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Trợ lý lãnh đạo, Điều phối kinh doanh hoặc tương đương; ưu tiên ngành nội thất, kiến trúc, xây dựng, dịch vụ B2B.
• Có tư duy kinh doanh, kỹ năng tổng hợp, phân tích và đề xuất giải pháp.
• Khả năng tổ chức, điều phối và theo sát công việc đến khi hoàn thành.
• Giao tiếp chuyên nghiệp; thành thạo Word, Excel, PowerPoint và các công cụ quản lý công việc.
• Trung thực, trách nhiệm, bảo mật thông tin; sẵn sàng gặp khách hàng, khảo sát và công tác theo phân công.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm Marketing, truyền thông hoặc thiết kế nội thất.
• Làm việc trực tiếp với Tổng Giám đốc, tham gia vào quá trình xây dựng và phát triển doanh nghiệp.
• Có cơ hội phát triển năng lực điều phối, phân tích kinh doanh và quản trị trong lĩnh vực nội thất cao cấp.
• Thu nhập cạnh tranh từ 15 – 18 triệu đồng/tháng, thỏa thuận theo năng lực
- Giới tính: Không yêu cầu
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc: Thoả thuận
- Lương: 15 Tr – 18 Tr VND
Các công việc tương tự
