
Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự
(*) Tin tổng hợp từ nguồn khác, công ty đang được xác thực. Là đơn vị tuyển dụng và muốn chỉnh sửa hoặc gỡ tin này? Liên hệ qua mục «Hỗ trợ» ở cuối trang.
- Xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng.
- Đăng tuyển, tiếp nhận, sàng lọc, lập lịch phỏng vấn, lựa chọn ứng viên phù hợp.
- Lập danh sách, chuẩn bị hồ sơ, hợp đồng cho ứng viên trúng tuyển.
- Theo dõi quản lý hồ sơ, danh sách nhân sự chi nhánh.
- Cập nhật lưu trữ hồ sơ người lao động theo đúng quy định, quy trình.
- Quản lý cấp phát VPP và thiết bị văn phòng.
- Xây dựng các kế hoạch đào tạo bên ngoài và nội bộ.
- Tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho CBCNV.
- Theo dõi và tổng kết quá trình đào tạo, lập báo cáo và đánh giá quá trình Đào tạo.
- Thực hiện các thủ tục hành chính.
- Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
- Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị Nhân sự/ Quản trị nguồn nhân lực hoặc các ngành liên quan
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm vị trí tương đương.
- Thành thạo vi tính văn phòng (MS outlook, Excel, Word, Power Point).
- Kỹ năng giao tiếp tốt. Nhanh nhẹn, chăm chỉ, trung thực.
- Sử dụng tốt tin học văn phòng và phần mềm liên quan
Ngành nghề: Thực phẩm & Đồ uống, Hành chính / Thư ký, Nhân sự
Kinh nghiệm: 1 Năm
Cấp bậc: Nhân viên
Hình thức: Nhân viên chính thức
Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự, Nhân viên hành chính, Admin Staff, Admin Officer, Thư ký hành chánh, Nhân viên hành chánh, Admin Executive, Admin Assistant, Trợ lý hành chính, Nhân viên hành chánh nhân sự
Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Nghỉ phép năm
- Giới tính: Không yêu cầu
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc: T2-T7:8h-17h
- Lương: 9 Tr – 11 Tr VND
