Giám đốc kinh doanh fdi bđs công nghiệp

•   Xây dựng chiến lược kinh doanh theo từng giai đoạn cho mảng Bất động sản công nghiệp phù hợp với định hướng công ty.

•  Nghiên cứu thị trường, cập nhật xu hướng FDI, nhà đầu tư trong và ngoài nước.

•  Mở rộng quan hệ với các đối tác chiến lược: chủ đầu tư KCN, quỹ đầu tư, doanh nghiệp sản xuất.

•  Tư vấn giải pháp tổng thể cho khách hàng: pháp lý, đầu tư, vận hành, mở rộng sản xuất.

• Trực tiếp tham gia đàm phán, kí kết các hợp đồng lớn, khách hàng chiến lược.

•  Xây dựng, đào tạo và phát triển đội ngũ kinh doanh bất động sản chuyên nghiệp.

• Phối hợp với các phòng ban liên quan nhằm nâng cao hiệu suất bán hàng và trải nghiệm khách hàng.

•   Báo cáo và tham mưu cho Ban Tổng Giám Đốc về chiến lược mở rộng, M&A, đầu tư dự án mới trong lĩnh vực bất động sản công nghiệp.

•  Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành liên quan: Bất động sản, Kinh tế, Tài chính, Bảo hiểm, Luật,…..

•  Từ 2-3 năm kinh nghiệm vị trí quản lý cấp cao trong mảng Bất động sản công nghiệp/chủ đầu tư BDS công nghiệp

• Có nền tảng B2B, đặc biệt trong lĩnh vực bất động sản công nghiệp, đầu tư, M&A, hoặc các ngành liên quan.

•  Có kinh nghiệm làm việc với khách hàng FDI, các doanh nghiệp sản xuất, nhà đầu tư trong nước và nước ngoài.

• Am hiểu pháp lý, quy trình đầu tư, cho thuê/mua bán bất động sản công nghiệp tại Việt Nam.

•   Kỹ năng lãnh đạo, lập kế hoạch và quản trị mục tiêu tốt.

•  Kỹ năng đàm phán, xây dựng mối quan hệ, và xử lý tình huống tốt.

•  Có tiếng Anh hoặc tiếng Trung, Nhật,…

• Lương – Thưởng

+ Lương cứng: 2.000$+++ (thương lượng khi phỏng vấn)

+ Lương tháng 13 theo quy định và thưởng kinh doanh vào cuối năm phụ thuộc vào kết quả hoạt động kinh doanh hàng năm của công ty;

+ Thưởng Lễ Tết theo quy định, thưởng nóng;

Ngành nghề: Bất động sản, Bán hàng / Kinh doanh

Kinh nghiệm: 2 Năm

Cấp bậc: Giám đốc

Hình thức: Nhân viên chính thức

GIÁM ĐỐC KINH DOANH FDI BĐS CÔNG NGHIỆP, Sales Director, bất động sản công nghiệp

+ Phúc lợi cơ bản:Ngày 8/3, 20/10, Liên hoan Sinh nhật nhân viên (tổ chức hằng tháng, tặng quà và phụ cấp),Quà trung thu,Du lịch hàng năm (02 lần/ năm)....;

+ Tham gia BHXH; BHYT, BHTN theo quy định; Hưởng chế độ BHXH và các chế độ khác theo quy định của Nhà nước.

• Đào tạo và phát triển

+ Có cơ hội thăng tiến với các chức vụ phù hợp với năng lực;

+ Được làm việc trong một môi trường năng động, chuyên nghiệp, sáng tạo, phát huy hết khả năng của mình trong công việc.Được tham gia các hoạt động tập thể của công ty.

Địa điểm: Hà Nội

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương