Chuyên viên Tuyển dụng
(*) Tin tổng hợp từ nguồn khác, công ty đang được xác thực. Là đơn vị tuyển dụng và muốn chỉnh sửa hoặc gỡ tin này? Liên hệ qua mục «Hỗ trợ» ở cuối trang.
• Lập kế hoạch và phụ trách tuyển dụng các vị trí Công nhân, PG - PB, Vận hành, Kinh doanh, Marketing và các vị trí khác.
• Phối hợp với Trưởng bộ phận xây dựng JD, tiêu chí và chân dung ứng viên.
• Tìm kiếm, sàng lọc, sơ vấn, đánh giá ứng viên và tham vấn cho TBP.
• Quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng từ tìm kiếm đến offer và nhận việc.
• Quản trị, phát triển các kênh tuyển dụng Facebook, LinkedIn, Job Site và đề xuất nguồn tuyển dụng mới.
• Hỗ trợ Onboarding, Employee Engagement, tổ chức sinh nhật, team building và các hoạt động nội bộ.
• Theo dõi số liệu, lập báo cáo tuyển dụng và đề xuất cải tiến quy trình, chính sách tuyển dụng.
1. Yêu cầu
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị Kinh doanh hoặc liên quan.
• Nữ, từ 3 năm kinh nghiệm tuyển dụng.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại công ty sản xuất/thương mại, ngành FMCG.
• Có kỹ năng sơ vấn, phỏng vấn, đánh giá ứng viên và tham vấn cho Quản lý.
• Giao tiếp tốt, chủ động, có khả năng quản lý nhiều vị trí tuyển dụng.
• Thành thạo Word, Excel, PowerPoint.
2. Quyền lợi
• Lương: Thỏa thuận theo năng lực.
• Thử việc 2 tháng, hưởng 100% lương.
• Tham gia BHXH sau thử việc.
• Thưởng tháng 13; thưởng kết quả kinh doanh 1–3 tháng lương theo hiệu suất.
• Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
• Nghỉ Thứ 7, Chủ nhật; Thứ 7 làm việc linh hoạt, không cần lên văn phòng.
• Các chế độ phúc lợi khác theo quy định Công ty và pháp luật.
Ngành nghề: Nhân sự, Hành chính / Thư ký, Công nghệ thực phẩm / Dinh dưỡng
Kinh nghiệm: 3 Năm
Cấp bậc: Nhân viên
Hình thức: Nhân viên chính thức
Địa điểm: Hồ Chí Minh
- Giới tính: Không yêu cầu
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc: 8:00-17:00
- Lương: 11 Tr – 13 Tr VND
Các công việc tương tự
